Een verplichte AOV is een goed én echt nodig doel. Maar er meer nodig, stelt Chris van Veldhuizen, directeur, Vakvereniging HZC.
Een verplichte AOV is een goed én echt nodig doel. Maar er meer nodig, stelt Chris van Veldhuizen, directeur, Vakvereniging HZC.
Insify en Zelfstandig Ondernemers zijn een samenwerking aangegaan die vooral ondernemers moet aansporen om hun inkomensrisico's veilig te stellen. Zelfstandig ondernemers kunnen hun inkomensvoorzieningen van twee jaar tot AOW online regelen. Het regelen neemt niet meer dan 15 minuten in beslag, beloven de partijen.
Steun onder zzp'ers voor een verplichte arbeidsongeschiktheidsverzekering (AOV) neemt af. Het overheidsplan om een AOV verplicht te stellen voor zelfstandigen die zelf niks regelen wordt gesteund door 36 procent. In 2021 was dat nog 41 procent. Dat blijkt uit onderzoek van Knab onder ruim 1.500 zzp'ers. Vooral de voorgenomen standaard wachttijd van een jaar heeft weerstand.
They shoot themselves in the foot. Is dat niet wat zzp'ers overkomt nu de verplichte AOV-verzekering er gaat komen ? Of moeten wij concluderen dat het kabinet door de jaren heen hopeloos gefaald heeft?
"Vraag goed door als een arbeidsongeschikte klant zegt dat het wel goedkomt met de uitgaven", adviseert Annemieke Postema, eigenaresse van AOVdokter en bestuurslid van Radi AOV. Er bestaan volgens haar nog veel misverstanden over arbeidsongeschiktheid. Tijdens een lunchbijeenkomst van Vereniging Haags Verzekeringscentrum deelde ze haar verhaal.
De verzekeringsadviseur én voormalig sponsor van een autocrosser ondervindt alsnog de financiële gevolgen van het schenden van de zorgplicht. Het gerechtshof in Arnhem heeft dat in hoger beroep bepaald. Bij de kantonrechter in Utrecht liep het voor de vrouw nog met een sisser af: ze hoefde slechts op te draaien voor de proceskosten.
Voor de Belastingdienst had een zzp'er in beveiligingscamera's en schotelantennes en bescheiden inkomen: zo'n 10.000 euro per jaar. Maar toen hij een ongeval kreeg en Achmea het verlies aan verdienvermogen moest vaststellen, betoogde hij jaarlijks 50.000 euro te verdienen. De rest was zwart. Achmea ging er niet in mee, maar volgens de rechtbank en nu ook het gerechtshof is dat onterecht en moet ook het niet aan de fiscus opgegeven inkomen vergoed worden.
Steeds meer werknemers vragen een WIA-uitkering aan, blijkt uit het trendrapport van mei 2022 van Nationale-Nederlanden. Anne-Marie Beerda, beleidsadviseur sociale zekerheid bij Nationale-Nederlanden geeft haar kijk op de huidige ontwikkelingen rondom de WIA.
Het gerechtshof in Arnhem heeft Aegon teruggefloten. De gezondheidsverklaring die een timmerman moest invullen en ondertekenen was zo slordig opgesteld dat de man onmogelijk de informatie kon aanleveren op de manier zoals de verzekeraar die voor ogen had. Aegon moet de timmerman daarom gewoon de uitkering verstrekken waar hij recht op had toen hij als gevolg van een burn-out uit de running raakte.
SharePeople Lang is gelanceert. Hiermee kunnen zzp'ers het risico op arbeidsongeschiktheid onderling opvangen tot aan de AOW-leeftijd. SharePeople bood tot nu toe een vangnet voor maximaal twee jaar. Daarmee is de coöperatie zogezegd de eerste niet-verzekeraar die zo'n lange dekking bij arbeidsongeschiktheid aanbiedt.