Nieuws
Genomineerden Innovatieprijs 2012
Er zijn uiteenlopende innovaties aangemeld door het intermediair. Thema's zijn wijzigingen in beloningsmodellen en de digitalisering van klantdossiers. Maar ook de veranderende deskundigheids- en compliance eisen op het gebied van pensioen worden op een innovatieve manier door het intermediair opgepakt. Daarnaast zien we innovaties die als inspiratie kunnen dienen om een andere aanpak of rolvervulling te hanteren. Genomineerden Aanmoedigingsprijs: Guitjens, Heilbron Amsterdam en Van Caspel. Genomineerden Innovatieprijs: Aon, Future of Finance en Heilbron Amsterdam.
Aon met ‘AonNGO'
Aon geeft een nieuwe invulling aan het expat risk management door uitzendvoorwaarden uit te voeren voor organisaties. Zij begeleiden een uitzending van het begin tot het eind inclusief betalingen van salaris en vergoedingen en de gehele administratie daarvan. Meer informatie is te vinden op www.AonNGO.nl
Future of Finance met ‘Webcamadvies'
Door het versturen van een email nodigt de adviseur van Future of Finance zijn/haar klant uit voor een persoonlijk webgesprek. Tijdens het gesprek kan live informatie gedeeld worden, zoals het invullen van klantprofielen en formulieren. De klant hoeft geen software, zoals Skype, te installeren. Meer informatie op www.pensioen-service.nl
Heilbron Amsterdam met ‘Dossiercheck Wft Compliance'
De dossiercheck is een instrument waarmee efficiënt is vast te stellen of een pensioendossier voldoet aan de eisen die de Wft stelt aan pensioenadvies. Tevens stelt het instrument vast wat er moet gebeuren om het dossier compleet te krijgen en hoeveel tijd en geld dat gaat kosten. Meer informatie op www.bbpa.nl/www.pensioenaudit.nl
Aanmoedigingsprijs
Van Caspel met ‘Betaalcapaciteit Pensioen'
Van Caspel heeft een tool Betaal Capaciteitpensioen ontwikkeld om invulling te kunnen geven aan de verplichtingen op grond van AFM Leidraad 11. De tool genereert een rapportage waarmee onderbouwd wordt hoe het zit met de betaalbaarheid nu en in de toekomst. Meer informatie op www.bop-online.nl/bep
Guitjens Verzekeringen & Risicobeheer met ‘Abseil evenement'
Guitjens heeft het jonge bedrijf op de kaart gezet door met 100 jonge ondernemers te gaan abseilen van het Klokgebouw in Eindhoven. Zowel het abseilen, als de locatie en de catering zijn kosteloos gerealiseerd door een slimme samenwerking. Met het evenement is veel media-aandacht gerealiseerd. Meer informatie op www.guitjens.nl/abseilen-met-ondernemers
Heilbron Amsterdam met ‘Collectief Pensioen Kiezer'
CPK is een applicatie voor het kleinere MKB waarmee een werkgever aan de hand van een uitgebreide vragenlijst online een volledig Wft Proof pensioenadvies krijgt en een drietal offerte ontvangt van pensioenproducten die het beste bij de werkgever passen. Hiervoor betaalt de werkgever eenmalig € 500.
Dossier
Innovatie Generali is de betrouwbare partner voor wat je financieel zeker wilt stellen; voor ondernemingen, ondernemers en particulieren. Al sinds 1870 actief als verzekeraar maakt Generali zich de laatste jaren waar als pensioen- en inkomensverzekeraar. Innovatie is voor de branche pure noodzaak. Generali levert graag haar bijdrage hieraan. Meer lezen
Genomineerden
Er zijn uiteenlopende innovaties aangemeld door het intermediair. Thema's zijn wijzigingen in beloningsmodellen en de digitalisering van klantdossiers. Maar ook de veranderende deskundigheids- en compliance eisen op het gebied van pensioen worden op een innovatieve manier door het intermediair opgepakt. Daarnaast zien we innovaties die als inspiratie kunnen dienen om een andere...
De genomineerden zijn drie getalenteerde dames, die alle drie onderzoek deden naar de verbetering van de financiële dienstverlening. De onderwerpen van de scripties lopen sterk uiteen, maar alle studenten kwamen in hun scripties tot waardevolle en inspirerende inzichten voor onze branche. De genomineerden zijn: Iris Blom, studente...